教师招聘考试与教师资格证有哪些异同点 如皋教师资格证培训班

教师招聘考试与教师资格证有哪些异同点 如皋教师资格证培训班

不同点：
（1）专业
有些教师招聘考试要求专业对口，但教师资格没有专业要求。大部分地区的教师招聘考试要求所报学科与所学专业一致或相似，有些地方报考条件宽松一点，则是所报学科与教师资格证书上的学科一致。这是为了保障教师在以后的教学过程中更具有专业性。

（2）年龄
教师招聘考试有严格的年龄限制，一般为30/35岁以下，而教师资格只要没达到退休年龄即可。由于教师招聘考试是由各省自行组织，因此没有全国统一的年龄标准，一般是小18岁（学历至少为应届毕业生），大到30岁或35岁，不过对具备高级职称/博士会有年龄放宽。

（3）考试形式
教师资格：笔试考综合素质、教育教学知识与能力、学科专业知识等，面试形式为试讲。笔试出题范围比较统一，题型固定，各科目有的考试大纲可以参考。

教师招聘：笔试内容以教育综合基础知识为主，部分地区会考学科专业知识、公共基础知识或行测，面试形式为试讲/说课/结构化/无领导。各地市、区、县出题范围和内容比较灵活，不固定！大家需要根据招聘公告要求划定复习范围。

相同点：
教师招聘的教育综合基础知识，包含了教师资格笔试考试中教育学、心理学的知识，但是考察的知识范围比教师资格要大。不管怎么样，现在学好教师资格的理论知识，到时候考编的复习难度就会低一些。

笔试考试题型
综合素质：单项选择题、材料分析题、写作题
知识与能力：单项选择题、简答题、论述题、材料分析题、教学设计题
学科知识与能力：单项选择题、简答题、诊断题、案例分析题、教学设计题